جذب کارکنان یک فرایند استراتژیک و بلندمدت است که بسیار قبلتر از بازشدن یک فرصت شغلی شروع میشود تا داوطلبان برتر و استعدادها به همکاری با سازمان متمایل شوند. در حالی که استَخدام به معنای انتخاب و استفاده از یک شخص برای انجام یک کار یا پر کردن یک موقعیت شغلی خاص است.
محصول حاضر به شما کمک می کند که مشخصات فردی کاندیداهای شغلی یا کارجویان را پیش از ورود به فرایند مصاحبه و یا پس از آن به صورت مدون و منظم ثبت نموده و کلیه مشخصات فردی و سوابق شغلی و تحصیلی و آموزش هایی که قبلاً گذرانده اند را در قالب یک فرم دو یا سه صفحه ای از افراد جویای کار یا متقاضی شغل جمع آوری کنید.
- در این محصول 6 مدل فرم پرسشنامه جذب و استخدام یا همان اطلاعات فردی جهت استخدام پیشنهاد شده است که در قالب فایل word و excell می باشد.
- این فایل ها قابل ویرایش هستند و می توانید به آسانی آن ها را ویرایش نمایید.
با این فرم آمارشو می گیری و ثبت می کنی و بعدش می فرستیش مصاحبه... راحت